Усі ми добре знаємо, що за своїм здоров’ям необхідно стежити, особливо зараз – у період пандемії COVID-19! Дуже важливо зберігати ясність мислення, оптимізм та піклуватися про власне фізичне та психологічне здоров’я.
Саме тому у 2021-му році, ми впровадили корпоративну програму Well-being для покращення добробуту всіх співробітників Компанії.
Мета цієї програми – створити умови підтримки фізичного та ментального здоров’я операторів аутсорсингового контакт-центру і менеджменту на всіх рівнях, а також надати різноманітні інструменти для підтримки енергії, гарного настрою та побудови кар’єри.
Ми розпочали Well-being для того, щоб кожен з наших працівників насолоджувався тим, чим займається щодня, мав гарні відносини з оточенням, стійке матеріальне становище та міцне здоров’я.
Програма Well-being тривала п’ять місяців, а кожний з них був присвячений окремій сфері життя. А саме, фізичному здоров’ю, ментальному здоров’ю, а також соціальному, професійному та фінансовому добробуту.
Фізичне здоров’я співробітників
Перший місяць, коли в нашій компанії реалізовувалася корпоративна програма Well-being– липень, був присвячений фізичному здоров’ю. Спільно з експертами команда контакт-центру Global Bilgi проводила вебінари, дивилися відеоуроки, виконували вправи та отримували відповіді на питання від експертів не тільки на вебінарах, а ще й у Telegram-чаті, який було створено для того, щоб постійно бути на зв’язку з професіоналами. Також проводили конкурси та розігрували призи!
Чотири тижні фізичного здоров’я були поділені на декілька тем:
- «Як поєднати роботу та здоров’я?»;
- «Фішки здорового руху!»;
- «Їжа та мода – літня насолода!»;
- «Як ефективно працювати за комп’ютером сидячи, стоячи, рухаючись?».
За місяць, що був присвячений сфері фізичного здоров’я, наша компанія разом з партнерами відповіла на декілька важливих питань, а саме:
- Як підтримувати себе в ресурсі весь день?
- Як харчуватись, щоб бути бадьорим і впевненим?
- Як тренуватись для гармонійного фізичного розвитку?
- Чи можуть корисні звички стати легкими та приємними?
Другий місяць – серпень, розкрив для колег ще одну сферу життя.
Важливість соціального добробуту
Соціальний добробут допоміг співробітникам Компанії поринути в атмосферу самопізнання та розвитку й дізнатись корисну для себе інформацію.
За два тижні експерти розповіли про те, як побудувати гармонійні стосунки з колегами, батьками, дітьми та в особистому житті, а також, як розвинути правильні навички спілкування, сформувати соціальні зв’язки та відкритість.
Вересень, за програмою Well-being, ми присвятили ментальному здоров’ю.
Експерти розповіли нам та нашим працівникам, як навчитися відстежувати свої емоції та регулювати свій стан, розпізнавати стрес та навчитися з ним справлятися, а також пізнати себе. Також професіонали допомогли дізнатись більше про себе і на online-зустрічах навчили практикувати mindfulness-медитацію.
Професійний добробут
Вибір професії – це дуже важливий етап у житті кожної людини. Адже для того, щоб робота приносила задоволення, до вибору професії потрібно підійти з великою відповідальністю!
Тому у жовтні ми вирішили приділити час професійному добробуту. Експерт нашої Компанії допомогла розібратися колегам, чому професійна сфера впливає на всі сфери життя, які професії їм можуть підійти та у якому напрямку слід розвиватися. А також розглянула ще декілька тем, а саме:
- як підготуватися до співбесіди;
- які навички необхідні для тієї посади, яку ти бажаєш зайняти;
- що таке архетипи та як вони допомагають.
Фінансове благополуччя
Та останньою сферою, яку ми розглянули у рамках корпоративної програми Well-being був фінансовий добробут.
У листопаді співробітники Компанії Global Bilgi змогли дізнатися:
- від чого залежить фінансова поведінка, що впливає на власні фінансові рішення та як їх приймати;
- що таке особистий бюджет, як краще сформувати особистий бюджет та як можна його покращити;
- про головні підходи до керування особистими фінансами: що робити з заборгованістю та як не потрапити до кредитної залежності, як планувати власні доходи та як інвестувати;
- як визначати особисті фінансові цілі та, як скласти особистий фінансовий план.
Протягом цих п’яти місяців були проведені різноманітні заходи: вебінари, майстер-класи, конкурси, челенджі, марафони, особисті консультації з експертами та практичні поради.
Корпоративна програма Well-being дала змогу співробітникам Компанії Global Bilgi сповна прокачати усі сфери життя та усвідомити, що підхід до особистого добробуту є запорукою втілення власних мрій та отримання задоволення від діяльності та життя в цілому!
Колеги отримали багато інсайтів та мотивації, завдяки комплексу вебінарів та online-зустрічей. Також для колег, які не змогли особисто бути присутніми та поговорити з експертами, ми зберегли усі відеозаписи для перегляду. Тому співробітники у будь-який час зможуть переглянути їх та дізнатися щось нове та цікаве для себе.
Переглянути відеозаписи вебінарів програми Well-being можна на нашому YouTube каналі за посиланням https://www.youtube.com/GlobalBilgiUA. Не забувайте підписуватися та ставити лайки.
Дещо змінивши формат проведення програми Well-being, завдяки отриманому зворотному зв’язку від працівників та досвіду минулого року ми, звісно, не зупинимося та у 2022-му році будемо продовжувати й надалі прокачувати своє здоров’я та добробут.
